OLIY TA`LIM XIZMATLARINI MEHNAT BOZORI BILAN INTEGRATSIYALASHUVUNI TAKOMILLASHTIRISH USULLARI
Keywords:
oliy taʼlim, taʼlim xizmatlari, mehnat bozori, ish beruvchi, kasbiy bilim, kasbiy ko‘nikma.Abstract
Tezisda ish beruvchilar tomonidan oliy taʼlim muasssasalari bitiruvchilarining kasbiy bilim, ko‘nikma, malakalarga ega bo‘lishi zarurligi xalqaro ekspertlar tomnidan o‘tkazilgan so‘rovnomalariga asoslangan holda tahlil qilingan. Ish beruvchilar tomonidan yaratilayotgan mehnat sharoitlari holati o‘rganilgan. Oliy taʼlim xizmatlari bilan mehnat bozori bilan integratsiyalashuvini takomillashtirish mexanizmi bo‘yicha ilmiy taklif va tavsiyalar ishlab chiqilgan.
References
1. Prezident Shavkat Mirziyoyevning O‘zbekiston Respublikasi Oliy Majlisiga yo‘llagan Murojaatnomasi, 2023-yil 20-dekabr.
2. Гордийенко A.A. Социокултурные основания еволюсии образования будущего // Современнойе образованийе: проблемы и перспективы. – 1995. – С. 5-19.
3. Doeringer P., Piore M., Internal Labour Markets and Manpower Analyses Lexington, Mass, 1971; Standing G. Unemployment and Labour Market Flexibility. ILO, - Geneva, 1986. – P. 19-20.
4. О. А. Подольский, В. А. Погожина. Ключевые компетенции выпускников и молодых специалистов при приеме на работу. “Научное обозрение: гуманитарные исследования” — 1/2016, 96-103 c
5. Зеер Э. З. Идентификация универсальных компетенций выпускников работодателем // Высшее образование в России. – 2007. – № 11. – С. 39–45.
6. Зимняя И. Ключевые компетенции – новая парадигма результата современного образования // Высшее образование сегодня. – 2003. – № 5. – С. 34–42.
7. Магера И. В. Проблема молодежной занятости и безработицы в контексте несоответствия рынка образовательных услуг и рынка труда // Современная экономика: проблемы, тенденции, перспективы. – 2012. – № 6. – С. 2–8.
